ومضة بمنتدياتنا العربية..! - الصفحة 2 - منتـدى أكاديميـة تباريـــح الضــاد
"بكم يزداد هذا الموقع نورًا وجمالًا، فأنتم كالشمعة التي تضيء الدروب، والأخلاق الفاضلة التي تزين النفوس. إننا فخورون بكم وبانتمائكم إلينا، وواثقون من أنكم ستكونون دائمًا خير سفراء لهذا الموقع" مرحــبا بكم مليون



قضايــــــــا نقاشـــية وحواريـــة اختلافُ آراؤنــــا لا يُفســدُ لودِّنــــا قضـــية

إضافة رد
 
أدوات الموضوع إبحث في الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 2018-07-15, 09:26 PM   #11


الصورة الرمزية لصمتي حكاية
لصمتي حكاية غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 30
 تاريخ التسجيل :  2018-05-30
 أخر زيارة : 2018-11-14 (08:50 PM)
 المشاركات : 10,080 [ + ]
 التقييم :  1876324320
 الدولهـ
Saudi Arabia
 الجنس ~
Male
 MMS ~
MMS ~
 SMS ~
لوني المفضل : Chartreuse
شكراً: 2,844
تم شكره 1,030 مرة في 701 مشاركة

اوسمتي

افتراضي



الهجرة من منتدي إلي اخر
ترجع إلي أسباب كثيرة
منها
عدم ثقة
لابد من أن يطور نفسة
ربما هناك مضايقات من الأعضاء أو المدير
اشكرررك


 

رد مع اقتباس
قديم 2018-07-17, 11:57 PM   #12


الصورة الرمزية برّاق
برّاق غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 12
 تاريخ التسجيل :  2018-05-20
 أخر زيارة : 2018-10-21 (02:51 AM)
 المشاركات : 21,453 [ + ]
 التقييم :  2147483647
لوني المفضل : Cadetblue
شكراً: 4,491
تم شكره 2,185 مرة في 1,350 مشاركة

اوسمتي

افتراضي



مكاني

ولي عودة للمداخلة

مودتي


 

رد مع اقتباس
قديم 2018-07-19, 02:25 AM   #13


الصورة الرمزية حسام الدمشقي
حسام الدمشقي غير متواجد حالياً

بيانات اضافيه [ + ]
 رقم العضوية : 103
 تاريخ التسجيل :  2018-07-14
 أخر زيارة : 2018-07-28 (08:56 PM)
 المشاركات : 1,232 [ + ]
 التقييم :  75519
لوني المفضل : Cadetblue
شكراً: 10
تم شكره 40 مرة في 21 مشاركة

اوسمتي

افتراضي








مرحباً بك هديل الحرف

طرحت قضية مؤرقة و من واقعنا المعاش في عالم المنتديات خصوصاً

سأجيبك على أسئلتك باختصار لأن الحديث فيها يطول و ذو شجون

برأيكم لم يعشق أغلب الأعضاء الهجرة من منتدى لآخر ؟؟

لا أحد بعشق الهجرة من مكان قد احتضنه و احتضن قلمه لكن بعض الإدارات تنظر للكم و ليس للكيف و عندما يتوقف البعض عن النشاط و هو ما يسمونه بالعطاء يسقطون عنه صفة الوفاء و يبدأ تتجاهل كل ما قام به سابقاً
و لا ننسى دور الشللية و التي تخشى من أي عضو بارع فمباشرة سيكون ضمن شباكهم و تبدأ سلسلة المكايد ضده
و أحياناً يخشون مما سيصل إليه من مكانة
كذلك للشللية دور واسع في هذا فغالباً لا يهجر عضو واحد منتدى إنما نراهم كأسراب الطيور ترحل سوية
هو المناخ العام ياصديقي إما أن يكون مناسب وصحي أو لا

وما هي مواصفات المنتدى الذي يجذبكم للمشاركة ؟؟

المنتدى الذي تجد فيه روح التشاركية

وهل لإدارة الموقع أثر في بقاء الأعضاء ؟؟

كان الله في عون كل إداري فهو ما بين المطرقة والسندان مابين لوائح عليه تنفيذها و بين محاولة تشجيع و إرضاء الأعضاءو هو من يقوم بتكريم الأعضاء و نادراً ما نجد من يشكره فهو بالنهاية بشر من لحم ودم و الضغوط النفسية على الإداريين ليست سهلة وتحتاج لنفس طويل وصبر وحكمة


وماهي مواصفات الإدارة الناجحة ؟؟


الإدارة التي تمتلك نظرة ثاقبة التي تنظر لقيمة الحرف والفكر وليس لإسم العضو و التي تسعى لتطوير المنتدى و تحسن أن تقود السفينة نحو بر الأمان

ولما يعشق البعض المناصب في المنتديات
مع إنعدام الخبرات؟؟

تلك حركات طفولية لا أكثر و لا تستمر بعد أن يكتشفوا ما هو المطلوب منهم

بعيدا عن المجاملات لو تملكت هذا الموقع "والملك لله وحده"
ما الأفكار التي كنت ستطبقها بالواقع ؟؟


الأمر ليس مجرد نوهة هو أقرب لرحلة يجتمع فيها الشقاء والمتعة و التكاليف المادية و المعاناة الفكرية و النفسية
ولا أخفيك أغلب أصحاب المواثع لا تلمح لهم وجود فاعل في منتدياتهم و يكون عاتق العمل على غيرهم إلا ما ندر و لا لوم عليهم أحياناً


و لك التحية بعبق الياسمين


 
 توقيع : حسام الدمشقي



رد مع اقتباس
إضافة رد

مواقع النشر (المفضلة)

الذين يشاهدون محتوى الموضوع الآن : 1 ( الأعضاء 0 والزوار 1)
 

(عرض الكل الاعضاء الذين شاهدو هذا الموضوع: 18
, , , , , , , , , , , , , , , , ,

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع


الساعة الآن 11:23 AM


 »:: تطويرالكثيري نت :: إستضافة :: تصميم :: دعم فني ::»

Powered by vBulletin® Version 3.8.8
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.
HêĽм √ 3.2 OPS BY: ! ωαнαм ! © 2011-2012
new notificatio by 9adq_ala7sas
Ads Organizer 3.0.3 by Analytics - Distance Education